安居国税2015年工作盘点：我们这一年

四川在线遂宁频道消息（记者 张露）2015年，安居区国税局在市局和区委、区政府的坚强领导下，按照区局提出的“11265”工作思路，强化执行，狠抓落实，“五个国税”建设取得了较好成绩。

一、效能国税建设

国税收入再创新高。全年共入库国税收入23991.78万元，同比增长100.64%，增收12034.13万元，占全市增收总量的31.91%，增速列全市第1位，完成市局年度计划的147.19%;实现地方一般预算收入3718.52万元，完成保证目标的177.49%、奋斗目标的174.41%。

征管质效不断提升。认真落实《征管规范》《服务规范》《出口退(免)税管理工作规范》《国地税合作工作规范》，不断完善和改进工作流程。探索财税合作新模式，达成了财税部门业务共建和队伍共建的合作共识。抓好各项征管改革，增值税发票升级版实现应推尽推，金税三期于今年1月8日成功上线，营改增稳步推进，全区78户营改增纳税人缴纳税款613.57万元，三证合一工作思路超前，积极主动，获多方点赞。加强重点税源管理，一是抓重点产业税源管理,助力中石油遂宁市天然气净化厂落户安居;二是抓重点事项税源管理，保证信用社、烟草公司、商业银行等分支机构所得税及时入库。注重风险管理，制订《安居区国税局风险管理规范暂行办法》，全年共评估入库税款306.13万元，调减留抵税额315万元，加收滞纳金35.35万元,评估收入占本土税源缴纳税款的13.66%。圆满完成汇算清缴工作，全区汇算清缴户数326户，汇算面100%。规范征管资料管理，在市局房地产征管档案案卷评比中，区局提交的2宗案卷获得第一、第二名。

基础建设不断夯实。实行项目引领、制度规范、工单管理、例会统筹、绩效考核、督查约谈工作方式，实现全局各项工作无缝衔接、运转顺畅。建立了覆盖管理各环节的工作制度36个;强化网络安全、舆情应急管理;严格执行办公用房、公务接待、公务出差、公务用车、财务公开、低碳办公等制度规定;推进网站普查，区局政务公开工作受到区政府通报表彰。

二、平安国税建设

依法行政持续推进。认真落实市局“5无5不”工作理念，最大限度地规范税务人，最大限度地方便纳税人。完成了2014年度纳税人纳税信用评价，并及时进行 公开。推进清权亮权，通过门户网站和制作公告栏的形式公开税务行政处罚权力清单和税务行政审批事项清单。落实税收优惠政策，小微企业增值税减免税额334.67万元， 受惠面100%，固定资产加速折旧优惠272户次，办理出口退税 1469.51万元，有力支持了企业发展。加强税务稽查，全年查补及处罚总额47.95万元，其中税款40.73万元、罚款2.55万元、滞纳金4.68万元。认真落实落实会前学法制度，以“五抓五提高”为抓手，全力推进依法行政示范单位创建工作。

廉政建设不断深入。认真落实两个责任，制定主体责任清单，细化分解了7大项89小项目标任务，纪检组严格落实监督责任，强化监督执纪问责。强化纪律教育，推出会前学纪“情景导学法”。深入推进“守纪律、讲规矩”主题实践活动，深化作风效能督察，及时抓早、抓小。推进廉政文化建设，设计打造螺旋主题文化区，不断强化项目支撑，“3V”正螺旋廉政文化品牌日趋成熟。推进政风行风建设，政风行风测评满意率达98%以上。全局实现了“四个保障”“三个安全”“七个无”和“三零”的党风廉政建设目标。

三、爱心国税建设

纳税服务提档升级。继续深入开展“便民办税春风行动”，扎实推进纳税服务“升中有进”。加强税收宣传，通过二维码、税企qq群、宣传单、LED屏幕、网格走访、局长接待等方式广泛宣传最新税收热点动态。加强办税服务厅建设，增配网络发票自助开票系统，在全市率先推行“一机双屏”办税服务模式，在全区率先实现“两集中、两到位”，获得了区政府主要领导的批示肯定。启动办税大厅迁建，吸收各地办税大厅建设先进经验，严格按照总局相关要求设计建设，推行预审制度，试行容缺受理制度，完善办税绿色通道，打造高质量软硬件，为纳税人营造了舒适温馨、规范便捷的服务环境。

志愿服务蓬勃开展。加强服务型党组织建设，选派4名优秀党员到联系乡镇、村、社区任职，42名党员分别联系1户以上纳税人，区局4名党组成员各结对联系1个村支部，按照“精准扶贫”要求，派驻一名党员干部任中心镇夏家坝村第一书记，27名机关党员干部各结对联系1户贫困农户，党组及时研究落实扶贫攻坚帮扶措施。党总支被区委组织部评选为“优秀基层党组织”，多名党员被评为“优秀党务工作者”。充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，组织参加扶危济困、无偿献血、义务植树、卫生整治等社会公益活动，全年捐款1万余元，献血3200毫升，植树面积200平米。

四、书香国税建设

学习阵地不断拓展。丰富机关阅览室书目种类，增订报刊杂志，鼓励干部职工利用休息时间借阅书刊。充分利用车载视屏系统，播放税收业务、警示教育等各类讲座，方便大家在途学习，把区局交通车打造成了流动图书室。通过行业网“报刊网摘”栏目搭建欣赏美文佳作、沟通心灵感悟的交流互动平台，在行业网上开设“安居国税文苑”栏目,广泛征集职工摄影、手记和随笔作品，搭建施展才艺的舞台，提供发挥特长的机会。努力在干部职工中树立读书好、读好书的意识，培养大家好读书的习惯，在全局形成“人人读书、处处读书、时时读书”的良好氛围，以此增长知识，提高素养。

教育培训成效明显。完善外送学习深造、内部培训教育和远程视频学习三位一体的教育机制，认真落实执行上级外送培训计划，积极开展“两基”培训、会前学法、定期政治学习、车载视频学习、每季一考等内部教育培训，充分利用总局党校红盾在线教育系统和遂宁市党员干部在线学习平台开展网络在线学习，提升干部职工业务能力和综合素质。扎实开展第二届“赛比争”竞赛活动，通过人人晒业绩、比技能，培养业务尖兵，形成你追我赶的良好氛围。有2人获得会计从业资格证， 1人在遂宁市“清风荷韵”诗书画影大赛中获奖，3人在全市国税系统“新常态新税风”文艺创作比赛中获奖，1人被授予“四川省国税系统岗位能手”称号。

五、幸福国税建设

思想工作扎实开展。坚持思想政治工作分析制度化，定期开展思想政治工作分析，以创新的思维拓展思路、研究举措;坚持交心谈心常态化，准确把握各年龄段、各职级干部的思想心态、生活状态、工作动态，以心理疏导提振精气神，以情绪引导凝聚正能量;坚持化解矛盾责任化，职工的困难与合理需求就是组织的责任，坚持换位思考，想职工所想、急职工所急，健全完善扶弱解困关怀机制，做好大病统筹、特殊困难家庭补助以及困难党员和离退休老同志的走访慰问工作，一心一意办好事，尽心竭力解难事，让大家安心工作、舒心生活，让职工在实际困难的解决中感受组织、感恩奋进。认真践行安居国税精神，坚持以此共同的目标愿景和价值追求凝聚人心、鼓舞士气、激发活力。因地制宜打造机关、家庭与路途三位一体的文化环境, 举办演讲比赛、健康知识讲座、篮球赛、工间操等怡情益智、形式多样的文体活动，丰富大家精神文化生活。

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