发改局强化机关建设 着力提高干部队伍素质

四川在线遂宁频道消息(记者 张静)建全惩治和预防腐败体系。学习到位，坚持集中学习和鼓励自学的制度。制度管理到位，印发了局机关管理制度，明确了工作、干部勤政廉洁、考勤及请销假、财务、公务接待、车辆管理、首问责任等制度。责任到位，建立完善了领导干部党风廉政建设责任制，并将职责、任务具体分解落实到人头。深入开展机关党建工作。制定印发了《遂宁市船山区发展和改革局2016年党建工作要点》、明确支部全年工作重点。并结合“两学一做”学习教育，经常性开展机关党员干部学习教育。今年以来，开展机关党员干部集中性学习教育6次(其中观看廉政警示教育片《深刻的反思》，学习上级文件30余个，开展专题讨论2次，开展党员主题活动2次,学习习总书记“七一”讲话精神)。制定了《2016年度党组中心组学习计划》，目前，组织中心组成员集中学习9次。构建和谐发改，努力维护社会稳定。认真落实区委、区府维稳工作部署，严格执行维稳工作领导责任制，坚持做到矛盾纠纷和不稳定因素及时排查调处，单位上半年无恶性案件、群体性事件和重特大安全事故发生。推进社会治安综合治理，健全了社会治安综合治理机制，人防、物防、技防措施落实，单位治安秩序良好，无刑事案件发生。加大信访工作力度，上半年共接待来信来访1件，处理1件，处理率100%，群众满意率100%。

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